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2020年股票期权激励计划首次授予登记完成

时间:

2020-06-01

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作者:
深南股份

经深圳证券交易所、中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司审核确认,深南金科股份有限公司(以下简称“公司”)完成了公司《2020年股票期权激励计划》(以下简称“激励计划”、“本计划”)首次授予的股票期权的登记工作。

 

1、完成审批程序

1)2020年4月20日,第四届董事会第三十二次会议召开,审议通过了《关于公司<2020年股票期权激励计划(草案)>及其摘要的议案》等相关议案,公司独立董事对此发表了独立意见,律师等中介机构出具相应报告。

2)2020年4月20日,第四届监事会第二十一次会议,审议通过了《关于公司<2020年股票期权激励计划(草案)>及其摘要的议案》等议案。

3)公司将激励对象的姓名和职务在公司内部进行了为期15天的公示,公示期内公司未收到关于本次激励对象的异议。

4)2020年5月12日,公司召开2019年度股东大会,审议通过了《关于公司<2020年股票期权激励计划(草案)>及其摘要的议案》等议案,并于2020年5月13日披露了《关于2020年股票期权激励计划内幕信息知情人买卖公司股票情况的自查报告》。

5)2020年5月13日,公司分别召开了第五届董事会第一次会议和第五届监事会第一次会议审议通过了《关于向激励对象首次授予股票期权的议案》。公司独立董事对此发表了独立意见,监事会对本次获授股票期权的激励对象名单进行了核实,律师等中介机构出具相应报告。

 

2、股票期权登记完成

期权简称:深南JLC1;

期权代码:037863;

授予的股票期权登记完成时间:2020年6月1日;

授予对象及授予数量:本次授予的激励对象共计41人,授予数量787.00万份

行权价格:6.74元/股;

授予日:2020年5月13日;

股票来源:本计划涉及的标的股票来源为公司向激励对象定向发行公司A股普通股。

 

3、股权激励计划对公司发展的意义

本次股权激励计划的实施有利于进一步建立、健全公司长效激励机制,吸引和留住优秀人才,充分调动公司员工的积极性和创造性,有效地将股东利益、公司利益和经营者个人利益结合在一起,使各方共同关注公司的长远发展,促使公司业绩持续提升。同时有利于进一步巩固和提升公司的人才竞争优势,为公司未来的发展奠定良好的人力资源基础。